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El nombre Siemens tiene peso propio.
Quien no conoce a la compania teutona con sede en Munich cuyos negocios
se desparraman por todo el orbe? Desde hace más de 150 años
es sinonimo del poderío economico aleman, de excelente técnica
y calidad, de descubrimientos geniales y adelanto tecnológico.
No es nada raro que la compania alemana sea mirada con envidia y
respeto en todo el planeta. El gigante Aleman de los negocios posee
en su cartera de productos desde telefonos y lamparitas Osram, hasta
aparatos electrónicos y centrales atomicas pasando por sistemas
informáticos, telefonos moviles, aparatos ISDN, computadoras
personales, servidores, sensores y sistemas para máquinas,
computadoras industriales, sistemas de cajas y bancarios, sistemas
de diagnosticos y tratamientos medicinales, productos y tecnología
para las redes y un largo etcetera asi como una imponente cartera
de patentes e inventos de todo tipo.
Durante junio, una noticia aparecida en los diarios alemanes puso
en estado de alerta a más de un desprevenido ciudadano teutón
que ignora como "funciona" el juego de la globalidad en los negocios.
Los más prestigiosos matutinos se hacían eco de unas
declaraciones hechas por un integrante del comité de la empresa
(que representa a los laburantes de la firma) quien afirmó
muy suelto de cuerpo que Siemens tenía pensado en los próximos
años emigrar hacia paises donde reinan los "salarios basura".
Para aquellos que aún no lo saben: Siemens produce hoy mismo
la mayoría de sus productos en el extranjero.
De los más de 400.000 laburantes que la compania emplea,
un 60 % de ellos trabaja fuera de Alemania y logran el 80 % de la
facturación total de la empresa.
Para los que aún viven en la luna, sean éstos alemanes
o latinos... pueden tomar nota de lo siguiente: En los últimos
10 años el conglomerado aleman despidió alrededor de 70.000
trabajadores de sus plantas industriales.
De los 170.000 trabajadores que actualmente desarrollan sus actividades
en Alemania, más de 74.000 viven con la espada de Damócles
del despido sobre sus cabezas. Es decir... en cualquier momento
les puede llegar la novedad de que quedaron patitas en la calle.
Con ello se daría el puntapié inicial para el retiro
total de la compania de tierras teutonas.
Asi lo sospechan los representantes de los trabajadores. Pero puede
que no todo sea tan drámatico.
Los capos de Siemens y los sindicalistas se encontraban en tratativas
salariales y cada uno "aportaba" lo suyo para meter "presión"
y lograr puntos a favor. Al final llegaron a un acuerdo para no
despedir personal: Los "mimados" trabajadores alemanes deberán
"agachar el lomo" más horas semanales... y minga de pedir
aumentos como en el pasado. Al contrario: Ganarán menos plata
y asi la firma frenará (creeemos que solo por ahora) los
despidos.
La sanata es siempre la misma: No perder competitivad frente a los
rivales que fabrican en China, Mongolia o en Mozambique y cuyos
empleados ganan 28 dolares por mes. Que se le vá a hacer!
En Buenos Aires, Santiago o el Distrito Federal los laburantes ya
lo padecieron en carne propia hace mucho tiempo. Y asi quedaron
los muy pobres gracias a Menem y cia: Juntando cartones en las calles!
La estrategia de Siemens fué exitosa y sus accionistas se
pueden alegrar. Además... a hecho escuela! Ahora es nada
menos que Mercedes Benz quien amenaza a sus laburantes con trasladar
sus factorías al extranjero si no se "amoldan" a los tiempos
que corren: Más horas de laburo y renunciar al vil dinero!
Joder con los tios! La bola de nieve a comenzado a rodar y es imparable!
Los capos de Volkswagen tambien se "pliegan" a los nuevos aires
en los negocios anunciando reducción de personal.
Y al igual de lo que sucedió con Siemens, si las actuales
tratativas laborales con los sindicatos no prosperan convenientemente
(al escribir la presente las mismas eran alentadoras) Mercedes Benz
amenaza veladamente con analizar "otras alternativas" convenientes
para la compania. Para aquel que no lo sabe: Un aleman gana en un
mes lo que un polaco gana en un año. En Alemania un laburante medio
gana 20 euros la hora. En Lituania, Estonia o Rumania los laburantes
se deben "matar" por solo 2,50 euros la hora. Haga números.
Business.
Si usted cree que los handys son fabricados por Nokia, Motorola,
Ericsson o Samsung... se equivoca.
Si usted cree que su computadora es fabricada por IBM, Hewlett-Packard
o Dell Computer... tambien se equivoca.
Si usted cree que los autoestéreos, los televisores, las
cámaras fotográficas digitales, etc, son fabricados
por Sony, Toshiba, Philips o Canon... entónces se equivoca
fiero.
Al igual de lo que sucede con no pocas empresas estadounidenses,
en un futuro no muy lejano el hardware que consume el planeta se
producirá en China, el software se desarrollará en
India, la instalación de los productos será llevada
a cabo por laburantes de Rumania o Bulgaria, la contabilidad será
realizada en la Républica Checa y tal cuál se acostumbra
en las lídes de los negocios... los salarios de los managers
tendrán la "voluminosidad" y los ceros a los cuales están
acostumbrados los más importantes managers en los Estados
Unidos.
Que busca Mercedes Benz?. Más flexibilidad, más horas
de trabajo, menores salarios, menores aportes, en fin... en la "periferia"
tienen bastante experiencia al respecto. Pobres alemanes! Se les
acabó la buena vida!
Puede que en un futuro no muy lejano, el juntar cartones en la calle
no solo sea una actividad que únicamente se desarrolle en
la populosa Buenos Aires.
Alberto La Vergata
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